Johtajuusongelmat hiertävät terveydenhuoltoa

Johtajaongelmia pidetään Suomen terveydenhuollon suurimpana kipukohtana. Terveydenhuollon ammattilaisille tehdystä kyselystä muun muassa ilmenee, että muiden kuin lääkäritaustaisten johtajien asettuminen sairaaloiden ylimpään johtoon on haasteellista: johtajuus tulkitaan helposti ylikävelyksi, junttaamiseksi ja määräilyksi.

Johtamisongelmista viestitään myös yksiköiden ja osastojen sisältä. Esimerkiksi Tampereella Koukkuniemen vanhainkodissa toteutettu tuore henkilöstökysely kertoo poukkoilevasta johtamisesta sekä epäoikeudenmukaisista ja epäasiallisista esimiehistä.

Johtamisen asiantuntijoiden mukaan uudistusten toteuttaminen on terveydenhuollossa hankalaa mikäli henkilöstöjohtamisen taidot eivät kohene.

Katso Tuula Malinin raportti Mäntästä

Osallistu keskusteluun

Palautelomake

ruusuja
risuja
kysymys
ehdotus

*

Kiitos palautteestasi!

Valitettavasti emme ehdi vastata jokaiseen viestiin henkilökohtaisesti.

Palautteen jättäminen ei onnistunut

Yritä hetken päästä uudelleen.